نویسنده: محمدمهدی محسنی , هادی بهمنی , جان ای دویر , پوریا عطاران , نسترن مومنی ,
قطع: رقعی
شابک: ۹۷۸۶۲۲۶۸۴۰۹۷۲
نویسنده در کتاب حاضر، نشان میدهد که سیستم «اهداف و دستاوردهای کلیدی (OKR)» چگونه به غولهای تکنولوژی از اینتل گرفته تا گوگل و توییتر و ... کمک کرده است تا به رشدی سریع و پایدار دست یابند. او حرکت انقلابی پشت این رشدهای انفجاری را نشان میدهد. همچنین نشان میدهد که این سیستم چگونه میتواند به سایر شرکتها هم کمک کند.
| تعداد صفحه: | 282 |
| قطع: | رقعی |
| سال چاپ: | 1402 |
| شابک: | ۹۷۸۶۲۲۶۸۴۰۹۷۲ |
| برچسب : | برنامه ریزی سازمانی ، کارآمدی سازمانی ، عملکرد ، هدف و هدف گزینی (روان شناسی) ، علوم عملی ، |
نقد خود را بنویسید
نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخشهای موردنیاز علامتگذاری شدهاند *هیچ نقدی برای این برای این محصول نوشته نشده است.
پرسش خود را بنویسید.
نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخشهای موردنیاز علامتگذاری شدهاند *هیچ سوالی برای این برای این محصول پرسیده نشده است.